CEO GitHub nói rằng các công ty 'thông minh nhất' sẽ tuyển thêm kỹ sư phần mềm — không phải ít đi — khi AI phát triển

CEO GitHub nói các công ty "thông minh nhất" sẽ tuyển dụng nhiều kỹ sư phần mềm hơn — không phải ít đi — khi AI phát triển

Thomas Dohmke, CEO của GitHub, khẳng định rằng các công ty "thông minh nhất" sẽ tuyển dụng nhiều lập trình viên hơn, thay vì giảm bớt nhân lực, khi AI ngày càng phát triển.



Trong một buổi phỏng vấn podcast, Dohmke cho biết AI giúp các kỹ sư làm việc hiệu quả hơn chứ không khiến họ trở nên lỗi thời. Hiện tại, AI vẫn chưa thể loại bỏ hoàn toàn khối lượng công việc kỹ thuật.

Ông nhấn mạnh: "Các công ty thông minh chính là những công ty sẽ tuyển dụng thêm nhiều lập trình viên. Bởi nếu bạn tăng hiệu suất của một lập trình viên lên 10 lần, thì 10 lập trình viên có thể tạo ra hiệu quả gấp 100 lần."

Dohmke cũng nói rằng AI đã giúp quá trình học lập trình trở nên dễ dàng hơn và đơn giản hóa công việc cho những người đã làm nghề này. Khi công nghệ tiếp tục phát triển, khả năng của các kỹ sư cũng sẽ được nâng cao theo.

"Điều khó chịu nhất khi học lập trình là khi bạn bị mắc kẹt ở đâu đó mà không có ai trong gia đình hay bạn bè hỗ trợ bởi họ không có kiến thức kỹ thuật," ông chia sẻ. "Khi chúng tôi nói AI đang dân chủ hóa quyền truy cập, đó là ý nghĩa của việc này. Mọi người muốn học đều có thể học được."

Tuy nhiên, ông cũng lưu ý rằng thị trường vẫn cần những chuyên gia có trình độ cao. Dù mọi người ngày càng có khả năng tận dụng mã hóa cho mục đích cá nhân, lĩnh vực kinh doanh vẫn cần kiến thức sâu sắc để ứng dụng AI một cách hiệu quả.

"Ý tưởng rằng AI cho phép xây dựng một doanh nghiệp trị giá tỷ đô la mà không cần kỹ năng lập trình là sai lầm," Dohmke nói. "Nếu đúng như vậy, thì ai cũng làm được."

Các câu chuyện liên quan

Mặc dù một số công ty, đặc biệt trong ngành công nghệ, tạm ngừng tuyển dụng hoặc sa thải nhân sự khi tập trung vào AI, Dohmke tin rằng đây chỉ là hiện tượng tạm thời. Họ sẽ sớm nhận ra giá trị lớn hơn nằm ở việc tuyển dụng thêm kỹ sư.

"Tôi nghĩ đó là điều tự nhiên trong ngắn hạn — mọi người giữ ổn định và cố gắng tìm hiểu diễn biến của thị trường," ông nói. "Nhưng rất nhanh thôi, ta sẽ thấy những người nói 'Nếu tôi có một lập trình viên hiệu quả cao hơn, tại sao tôi không tuyển thêm một người nữa, và người nữa?'"

Ông cũng chia sẻ rằng chưa có công ty nào hoàn toàn loại bỏ được khối lượng công việc dành cho lập trình viên dù AI giúp họ làm việc nhanh hơn.

"AI đã làm tăng thêm công việc trong danh sách chờ xử lý. Tôi chưa từng thấy công ty nào nói 'Chúng tôi đã làm hết backlog và gần như không còn gì để làm nữa'," Dohmke nói.

Ông kết luận đây là "thời điểm thú vị nhất" để trở thành lập trình viên và quá trình phát triển phần mềm đã thay đổi theo hướng tích cực.

"Giấc mơ phát triển phần mềm luôn là bạn có thể biến ý tưởng trong đầu vào một sáng Chủ nhật thành một ứng dụng hoàn chỉnh trên điện thoại vào tối cùng ngày," CEO GitHub chia sẻ.

Comments

Post a Comment